Какие задать вопросы работодателю перед заключением трудового договора; какие пункты необходимо включить в резюме?
Какие задать вопросы работодателю перед заключением трудового договора; какие пункты необходимо включить в резюме?...
Тема в разделе "Трудовые правоотношения", создана пользователем gay.
68322
Узнайте больше информации о компании, куда идете на собеседование и вашей будущей должности. Расспросите подробнее менеджера, который с вами назначает собеседование, о таких нюансах как:
- сколько существует компания;
- какова примерная численность компании;
- основной вид деятельности компании;
- как точно называется должность, на которую вас рассматривают;
- ваши будущие обязанности;
- график работы;
- сумма вашей заработной платы и из чего она складывается (только оклад, оклад плюс проценты от заключенного контракта, оклад плюс какие-либо бонусы в конце каждого месяца, года и т. д. );
- сколько длится испытательный срок и будет ли меняться заработная плата на этот период (обычно на время испытательного срока заработная плата устанавливается ниже, чем вам было обещано);
- оформление по трудовой книжке или только по трудовому соглашению, и с какого периода заполняются эти документы (многие работодатели, не предупреждая сотрудника, оформляют трудовую книжку только после испытательного срока);
- предусмотрен ли какой-то социальный пакет в компании (сюда могут входить: медицинская страховка, предоставление дополнительных дней для отпуска, компенсация за посещение фитнесс-клуба и каких-либо других мероприятий, оплата обедов в офисе и т. д. ).
Напоследок, узнайте название сайта компании и перед собеседованием обязательно просмотрите его. Обычно сайты уважающих себя компаний бывают достаточно информативными.
2. Заранее проигрывайте ситуации собеседования дома. Посадите напротив себя подругу (друга, мужа, маму) и постарайтесь воспроизвести будущую встречу с работодателем. Во-первых, вы сможете выстроить саму структуру собеседования, заранее продумав, какие вопросы, основываясь на ваше резюме, может задать работодатель. Увидите свои пробелы в возможных ответах и сможете более детально их обдумать. Лучше, если вопросы и нужные ответы на них вы будете записывать на отдельном листе, для возможности их заучить. Заучивание ответов позволит вам в ситуации растерянности на собеседовании ответить заранее заготовленным шаблоном. И помните, что ответы должны быть лаконичными, чтобы работодатель не устал от ваших длительных рассказов, без лишнего ухода от вопроса и полными, в этом случае, у него будет меньше необходимости задавать вам дополнительные вопросы. Таким образом, ваше собеседование должно стать коротким по времени и продуктивным.
3. Старайтесь заранее готовиться к собеседованию:
- продумайте свой гардероб (лучше придерживаться делового стиля) и подготовьте его;
- возьмите копию своего резюме;
- приготовьте документы или их копии об образовании, трудовой деятельности, сложите все это в отдельную, специально подготовленную папку;
- обзвоните своих бывших руководителей или коллег и спросите разрешения дать их имена и телефонные номера в качестве получения рекомендаций для будущего работодателя.
Аккуратный внешний вид и подготовленность к собеседованию у работодателя вызовет только положительные эмоции. Помните, очень важно первое впечатление, которое вы должны произвести на работодателя, оно будет являться ведущим при выборе вашей кандидатуры.
4. Не забудьте расспросить работодателя по телефону о подробном адресе офиса, где будет проходить собеседование. И перед тем, как ехать, просмотрите карту, иначе, вы сможете заблудиться и опоздать на собеседование, что не поощряется никаким работодателем. И сам факт опоздания может испортить ваше настроение, на собеседовании вы будете выглядеть немного «взвинченной» в глазах работодателя.
5. Улыбайтесь. Улыбка может показать ваш позитивный настрой к будущей работе и сможет расположить к вам работодателя. Согласитесь, приятнее общаться с улыбчивом человеком, чем с чересчур серьезным. Но границы, конечно же, переходить не нужно. Беспричинный смех, хихиканье может сказать работодателю о вашем легкомыслии, что не сыграет в вашу пользу. Разумно будет широко улыбнуться при знакомстве с работодателем, и после собеседов
1. Какая у вас специальность?
2. Какой стаж работы?
3. Какой должен быть график?
4. Как вы чувствуете себя в работе с коллективом?
5. Вы любите свою профессию?
Какие вопросы можно задать на кроссворд со словами: ремесленник, творец, мастер, искусство, наука, творчество
Ремесленник-бывший крестьянин, забросивший земледелие и начавший изготовлять орудия труда.
Творец-ремесленник, создающий шедевры.
Мастер-один из главенствующих в цеху ремесленников.
Искусство-вечная вещь, воздушное ремесло, приносящее радость тем, для кого оно предназначено.
Наука-двигатель прогресса и технологий.
Творчество-занятие искусством чаще всего для себя, для развлечения.
Какие вопросы можно задать ученикам школы на знание своего города?
1. В каком году основан?
2. Какие есть архитектурные памятники или достопримечательности в вашем городе?
3. Какие вы знаете музеи, театры и т. п в вашем городе?
4. Какие вы знаете улицы вашего города?
5. Население города
6. Сколько лет вашему городу?
В каком году был основан город?
Кто его создал?
Как назывался раньше город?
Помогите ответить на вопросы:
1. В праве ли администрация назначать для работника испытательный срок при трудоустройстве?
2. Какие существуют гарантии при заключении трудового договора?
3. Какие необходимо предоставить документы при трудоустройстве?
4. На какой срок заключается трудовой договор?
1. Испытательный срок возможен при желании с обеих сторон, то есть работодатель не имеет правомочий навязывать свою волю соискателю; условие об испытании должно быть зафиксировано в обязательном порядке в оформляемом трудовом соглашении, а если отсутствуют рассматриваемые положения, то работник считается принятым на работу без каких-либо испытаний.
Какие вопросы можно задать к картине поединок на куликовом поле
Описание картины
Вопросы: (начальная школа)
- Какой момент изображен на картине?
- Кто из русских воинов выехал на поединок с Челубеем?
- Который из них Пересвет?
- Который Челубей?
- Почему кони поднялись на задние ноги?
- В каких позах изображены богатыри?
- Чем кончилась эта схватка?
- Какими красками изобразил художник русское и татарское войска? В чем разница?
Ответы.
Тема поединок на Куликовом поле, какие вопросы можно задать к этой картине?
Вопросы: (начальная школа)
- Какой момент изображен на картине?
- Кто из русских воинов выехал на поединок с Челубеем?
- Который из них Пересвет?
- Который Челубей?
- Почему кони поднялись на задние ноги?
- В каких позах изображены богатыри?
- Чем кончилась эта схватка?
- Какими красками изобразил художник русское и татарское войска? В чем разница?
Какие вопросы можно задать картине?
1) Кто ее автор?
2)В каком стиле она нарисована?
3) Есть ли отличительные черты автора?
4) Год написания?(или эпоха)
5)Каков смысл картина?
6) Какие эмоции и проблемы изображены и подняты в картине?1 Кто нарисовал эту картину?
2 Кто автор этой картины?
3 Картина это фильм или нарисованная картина?
4 В каком стиле картина?
Какие вопросы можно задать для интервью с учеником из 6 класса
1)Как вас зовут?
2)Какие ваши любимые предметы?
3)Ваше хобби?
4)Вы активны в школьных делах?
5)Чувствуете ли вы себя комфортно в школе?
6)Что вы хотите изменить в школе?Как тебя зовут?
что ты любишь делать в школе?
твоё хобби?
какие у тебя есть друзья !
как ты с ними общаешся?
как тебе живеться с папой или с мамой?
кем они работают?
Какие вопросы можно задать предпринимателю?
С какой суммой денег можно начинать?
Если нет опыта в деле, какие первые шаги сделать?
Нужно ли открывать ИП и как вообще все оформлять?
Как найти хороших поставщиков товара?
Если вы начали бизнес с нуля, расскажите пошагово - как именно?
Какое образование и навыки нужны для начала дела?
Какими качествами должен обладать успешный человек?
Как часто у Вас не окупались вложенные в бизнес деньги?
